一、公司法律顾问的主要职责是什么？

1、及时提供法律咨询；

2、协助公司建立健全各种制度，防范、化解法律风险；

3、应邀代表公司出席或主持股东会议或董事会会议；

4、起草、设定劳动合同和员工手册，避免劳资纠纷；

5、起草、审查、修改协议、合同、保密和竞业禁止协议等文件

6、应邀代表公司出席、参与各类商务谈判；

7函、法律意见书见证；

8、代理公司诉讼、仲裁案件；

9、资信尽职调查，处理非诉讼法律事务；

10、公司法、合同法、劳动法、知识产权、外商投资法律培训。

11、根据客户的需要，列席重大会议，现场提供法律咨询；

12、根据客户的需要，以法律顾问的名义对函；

13、参与顾问单位的重大经济项目谈判，并提供法律意见。

14、商标权、专利权、著作权、商业秘密和专有经营权的保护；

15、债权清收、商帐催收、风险信用管理；

二、企业法律顾问基本知识

企业法律顾问基本知识

企业法律顾问也称企业律师，是企业聘用的企业法律专业管理人员，下面我们来详细了解一下什么是企业法律顾问!

一、企业法律顾问的职责

一般来说，企业法律顾问应该为企业提供以下法律服务：

1.制定或审核企业的法律文件，包括但不限于业务合同、协议、劳动合同、涉及法律关系的企业内部规章制度;

2.为企业经营决策提出法律意见，保证企业决策的合法性，防止产生决策法律风险;

3.监督检查企业日常经营工作，保证企业经营行为的合法性，防止产生经营法律风险;

4.参与重大合同的谈判，维护企业合法权益;

5.组织做好企业知识产权的管理工作，包括商标、专利、著作、商业秘密等;

6.组织做好企业的工商事务、仲裁和诉讼等方面的法律工作;

7.为企业人员提供法律咨询指导，帮助企业工作人员解决法律问题。

二、企业法律顾问开展工作的方式

对于刚到一个新企业的法律顾问来说，开展工作的方式可总结为以下几个方面：

1.了解企业所属行业的特点，熟悉企业所属行业的基本法律法规，尤其是地方法规和规章，明确政府对企业的监管重点和方法;

2.梳理企业档案材料，确定档案管理类别，明确企业法律性质和地位。将企业档案分为企业资质类(行业资质、工商和税务)、业务合同类、其他合同类、知识产权(无形资产)类、案件仲裁和诉讼类、人力资源类、基础设施类、财务类等;

3.确定与企业法律顾问相关的档案材料的管理方法和规范，包括企业资质类、业务合同类、其他合同类、知识产权(无形资产)类、案件仲裁和诉讼类、人力资源类等;

4.制定企业法律顾问负责的工作的开展方法，如资质变更(工商变更)或验资、知识产权申请与管理、案件办理程序等，并将各项工作细分为各个工作项目，制定各个工作粗旦项目的开展时间等;

5.制定企业法律顾问参与管理的方式方法，如合同的审核、决策的参与、规章的审核等;

6.明确企业法律顾问与企业人员的沟通方式，培训方式和主要内容等等。

三、企业法律顾问应注意的问题

虽然说企业法律顾问应该做的工作很多，而且要想发挥作用需要深入了解企业，并参与到企业的运营过程中去，但企业法律顾问绝不能简单行事，需要注意以下问题：

1.与企业主要负责人沟通，明确企业负责人对企业法律顾问的认识和想法，确定企业负责人希望法律顾问参与公司的深度和宽度。把握好参与的这两个度致关重要，尤其是刚开始;

橡凳告2.明确定位，防止在劳动关系方面的错位。目前大多企业存在用工不规范的问题，在这一方面应该少说，只提醒相关人员注意防止法律风险即可。不向服务企业的员工提供对企业不利的劳动法律法规的咨询;

3.防止法律服务过程中的利益冲突问题，应适当回避。减少自梁明己无法处理的事务出现;

4.深入学习研究企业所属行业的法律法规，确实做到法律专家、相关行业的`行家，绝对不能出现对行业不了解而乱发言的现象;

5.明确定位，企业法律顾问只是一个顾问，而不是事务的主体，你是不承担企业经营的不良后果的，也是不分享企业经营的盈利的。所以，你只能提出自己的建议和意见，决策绝对不是由你做出来的;

6.不独立一个人去完成企业的相关事务，需要有企业相关部门的人员配合共同完成，不向企业借支差旅费等。不涉及企业利益的事务除外。

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三、企业法律顾问的任职条件？

1.具有企业法律顾问执业资格，由企业聘任，并经过注册备案（形式要件）。

（1）担任企业法律顾问，要通过全国企业法律顾问执业资格考试，成绩合格，取得国家人事部、国务院国资委、司法部共同办法的企业法律顾问执业资格证书。

（2）担任企业法律顾问，要由企业聘任。

（3）必须经过注册备案机关的注册备案。注册备案的有效期为2年，有效期满后需要重新进行注册备案。

2.应当是专门从事企业法律顾问事务工作的企业内部专业人员（实质要件）。

四、企业法律顾问分为哪些种类呢？

一般来讲企业法律顾问有两种，即常年法律顾问和专项法律顾问。常年法律顾问与企业签订法律顾问协议，在协议约定期限内（通常是1年或1年以上）处理该企业所有的法律事务，这类法律顾问服务范围广、时间长，故称为常年法律顾问。

专项法律顾问受企业聘用专门处理某一项法律事务，法律顾问关系待该项法律事项办理结束而结束，一般不受时间限制，故又称临时法律顾问或者短期法律顾问。

如今企业大多聘请常年法律顾问，因其能在企业的生产、经营、管理和其他活动方面提供全方位的法律帮助。在此，主要介绍企业常年法律顾问。

大多数企业都聘请了常年法律顾问，尤其是一些大企业，但多数企业只把律师定位在讨债和打官司即诉讼方面，甚至在签订合同的时候都忽略了法律顾问的作用，其实，除了诉讼以外，一名优秀律师能为企业做的还是很多的，而且对企业来说还是非常重要的。