2023-05-10 24 0 举报/投诉
劳务外派与引进是指生产要素的劳动力的国际流动,通过提供劳动和服务,收取报酬的一种( )
A:招聘行为
B:用人行为
C:人事行为
D:商业行为
D
面试中的“晕轮效应”表现为( )
人事匹配是一个组织与( )之间动态结合的过程
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