2023-05-13 24 0 举报/投诉
领导行为理论主要有( )
A.权变理论
B.管理方格论
C.期望理论
D.领导生命周期
B
人性假设反映人们对人的本质及其行为特征的基本认知与判断,领导人员对组织成员在人性上所做的不同假设会导致其采取不同的领导方式并影响到员工激励策略的设计和使用。
麦格雷戈提出了人性假设理论中重要的X与Y理论的概念。找出下列属于Y理论的假设前提:( )
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